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¿QUÉ HACEMOS?
Con un enfoque de responsabilidad, verificamos las condiciones laborales, así como los requisitos de diversos sistemas de gestión, diseñados bajo estándares propios o normativos.
Verificar que los empleadores cumplan con las condiciones de un trabajo.
Verificar que las organizaciones posean un modelo de gestión desde la responsabilidad social
Procurando la creación de cultura entorno a la responsabilidad social, transferimos conocimiento y experiencias para que nuestros clientes diseñen y apliquen soluciones a sus problemáticas organizacionales.
De las condiciones laborales, con un enfoque de responsabilidad social.
E implementación de un sistema de responsabilidad social empresarial.
En el diseño y desarrollo de Código de Conducta
Convencidos que el cambio organizacional se genera con las personas, proponemos un portafolio de capacitaciones enfocado a fortalecer las capacidades humanas y competencias profesionales de cada persona. Aportando a la creación de conciencia en el papel que cada uno desempeña para el logro de los objetivos corporativos.
Responsabilidad social en condiciones laborales
Auditores internos en responsabilidad social
Ética del Auditor
A la necesidad de la organización
Acompañamos la elaboración e implementación de planes de acción correctiva a los hallazgos de sus auditorías o investigaciones a su empresa o su cadena de suministro
Conducir a los empleadores al cumplimiento de las obligaciones laborales y sociales para que de esta manera sean sostenibles.
Cuando sea necesario, adelantamos investigaciones especializadas en asuntos laborales en cualquier aspecto de las exigencias de los códigos de conducta o la ley laboral.
Recibidas las denuncias de partes interesadas, analizar desde la causa raíz el porqué de los incumplimientos, con el fin de contener el riesgo y prevenir efectos negativos reputacionales.